VISTO: las presentes actuaciones promovidas por la División Asesoría para la Igualdad de Género;

                                   RESULTANDO: 1º.) que solicita la designación interina de la funcionaria Dra. María Claudia Pintos en el puesto D 3181-0 Dirección del Servicio Prevención y Repuesta a la Violencia de Género, clasificado en el Escalafón Conducción, Subescalafón Dirección, Carrera D3, Nivel de Carrera II, Grado SIR 17, debido a la vacante generada en dicho puesto por la renuncia para acogerse a los beneficios jubilatorios de la funcionaria Sra. Isabel Soto, CI Nº 1.339.796, aceptada por Resolución Nº 1514/25/5000 de fecha 24 de noviembre de 2025, a partir del 1º de enero de 2026;

2º.) que el Departamento de Secretaría General se manifiesta de conformidad;

3º.) que el Servicio de Planeamiento Estratégico de Gestión Humana informa que no existen impedimentos normativos para acceder a lo solicitado, al amparo de los Arts. D.135, R.351.6 y ss del Vol III del Digesto Departamental;

                                 CONSIDERANDO: que la Dirección General del Departamento de Gestión Humana y Recursos Materiales estima procedente dictar resolución en tal sentido;

EL INTENDENTE DE MONTEVIDEO

RESUELVE:

1º.- Designar interinamente en el puesto D 3181-0 Dirección del Servicio Prevención y Repuesta a la Violencia de Género, clasificado en el Escalafón Conducción, Subescalafón Dirección, Carrera D3, Nivel de Carrera II, Grado SIR 17, a la funcionaria Dra. María Claudia Pintos, CI Nº 1.718.161, a partir del 1º de enero y hasta que la vacante se llene por concurso, o hasta el 31 de diciembre de 2026.-

2º.- Establecer que la funcionaria percibirá la diferencia de sueldo existente entre su nivel de retribución y el correspondiente al del puesto que pasa a ocupar en forma interina a partir de los 30 (treinta) días consecutivos del desempeño de la nueva función, de conformidad con lo establecido en los Arts. D.135, R.351.6 y ss del Vol III del Digesto Departamental.-

3º.- Comuníquese al Departamento de Secretaría General, a las Divisiones Gestión y Desarrollo de Personas y Asesoría para la igualdad de Género, para la notificación correspondiente, a los Servicios Planeamiento Estratégico de Gestión Humana y Prevención y Respuesta a la Violencia de Género, a la Unidad Información de Personal, y previa intervención de Contaduría General pase por su orden a los Servicios de Administración de Gestión Humana y Gestión de Retribuciones, a sus efectos.-