Resolución N° 445/12/5100
Nro de Expediente:
4400-001795-12
 
ADMINISTRACION DE PERSONAL
Fecha de Aprobación:
30/7/2012

Tema:
HORAS EXTRAS

Resumen:
Se modifica la Resolución Nº 184/12/5100, de fecha 19 de marzo de 2012, en cuanto al período de vigencia de las horas extras de los funcionarios Sres. Carlos Barragan, Walter Córdoba, Walter Trucco y la Sra. Marisa Masner, estableciendo que es a partir del 1º de mayo de 2012, ya que se superpone el período de comienzo con la Resolución Nº 828/12/5100.-

Montevideo, 30 de Julio de 2012.-
 
        VISTO: la Resolución Nº 184/12/5100, de fecha 19 de marzo de 2012;
        RESULTANDO: 1º.) que por la misma se dispuso exceptuar de los topes previstos en el Art. R. 175.3, al amparo del Art. R. 175.4, Volumen III del Digesto, a varios funcionarios de la Unidad Región Oeste, de la División Limpieza, autorizándoles la realización de hasta 80 (ochenta) horas extraordinarias de labor mensuales, a partir del 1º de abril de 2012 y por el termino de 6 (seis) meses:
        2º.) que la Unidad Información de Personal solicita modificar la citada resolución, en cuanto al período de vigencia de las horas extras de los funcionarios Sres. Carlos Barragan, Walter Córdoba, Walter Trucco y la Sra. Marisa Masner, estableciendo que es a partir del 1º de mayo de 2012, ya que se superpone el período de comienzo con la Resolución Nº 828/12/5100;
        CONSIDERANDO: 1º.) que se estima procedente modificar la resolución en tal sentido;
        2º.) las facultades oportunamente delegadas;
        LA DIRECCION DE LA DIVISION
        ADMINISTRACION DE PERSONAL
        RESUELVE:
        1º.-Modificar la Resolución Nº 184/12/5100, de fecha 19 de marzo de 2012, en cuanto al período de vigencia de las horas extras de los funcionarios Sres. Carlos Barragan, C.I. Nº 2.928.978, Walter Córdoba, C.I. Nº 1.924.969, Walter Trucco, C.I. Nº 1.792.666 y la Sra. Marisa Masner, C.I. Nº 2.653.129, estableciendo que es a partir del 1º de mayo de 2012.-
        2º.-Comuníquese a los Departamentos de Recursos Financieros y de Desarrollo Ambiental; a la División Limpieza; a los Servicios de Planeamiento y Desarrollo de Gestión Humana y de Liquidación de Haberes; a la Unidad Región Oeste, que notificará a los funcionarios; y pase al Servicio de Administración de Gestión Humana, para su remisión a la Unidad Información de Personal, para su conocimiento y demás efectos.-

Humberto RUOCCO, Director de la División Administración de Personal.-