Resolución N° 1046/16/5000
Nro de Expediente:
2016-1009-98-000241
 
GESTION HUMANA Y RECURSOS MATERIALES
Fecha de Aprobación:
25/10/2016

Tema:
HORAS EXTRAS

Resumen:
Se exceptúa de los topes previstos en el Art. R.175.3, al amparo del Art. R.175.4, Vol. III del Digesto a la funcionaria Sra. Patricia Bas, autorizándole la realización de hasta 48 horas extras de labor mensuales, a partir de la notificación y hasta la culminación de la temporada de playas 2016-2017.

Montevideo, 25 de Octubre de 2016.-
 
        VISTO: las presentes actuaciones promovidas por la División Asesoría de Desarrollo Municipal y Participación;
        RESULTANDO: 1º.) que solicita exceptuar de los topes previstos en el Art. R.175.3, al amparo del Art. R.175.4, Vol. III del Digesto, a la funcionaria Sra. Patricia Bas, autorizándole la realización de hasta 48 (cuarenta y ocho) horas extras de labor mensuales, a partir del 1º de agosto de 2016, para el cumplimiento de tareas como Jefa Operativa de la Cuadrilla de la Secretaría de Educación Física, Deportes y Recreación;
        2º.) que la Asesora Letrada del Departamento de Gestión Humana y Recursos Materiales sugiere hacer lugar a lo solicitado;
        CONSIDERANDO: 1º.) que se estima procedente dictar resolución en el sentido solicitado, a partir de la notificación y hasta la culminación de la temporada de playas 2016-2017;
        2º.) las facultades
         delegadas por Resolución Nº 3249/15 de 9 de julio de 2015;
        LA DIRECCIÓN GENERAL DEL DEPARTAMENTO DE
        GESTIÓN HUMANA Y RECURSOS MATERIALES
        RESUELVE:
        1º.- Exceptuar de los topes previstos en el Art. R.175.3, al amparo del Art. R.175.4, Vol. III del Digesto a la funcionaria Sra. Patricia Bas, CI Nº 1.866.828, autorizándole la realización de hasta 48 (cuarenta y ocho) horas extras de labor mensuales, a partir de la notificación y hasta la culminación de la temporada de playas 2016 - 2017.-
        2º.- Comuníquese al Departamento de Recursos Financieros, a la División Asesoría de Desarrollo Municipal y Participación, para la notificación correspondiente, a los Servicios de Planeamiento y Desarrollo de Gestión Humana y de Liquidación de Haberes y pase al Servicio de Administración de Gestión Humana, para su remisión a la Unidad Información de Personal, para su conocimiento y demás efectos.-

Eduardo BRENTA, Director General del Departamento de Gestión Humana y Recursos Materiales..-