Resolución N° 189/12/5100
Nro de Expediente:
5130-000499-12
 
ADMINISTRACION DE PERSONAL
Fecha de Aprobación:
19/3/2012

Tema:
LICENCIAS

Resumen:
Se convalida las presentes actuaciones, por las cuales la Unidad Certificaciones Médicas concedió 1 (un) mes de licencia médica con goce de medio sueldo, a partir del 9 de febrero de 2012, a la funcionaria Sra. Johana Ferreira, de conformidad con lo previsto en el Art. D. 126, Volumen III del Digesto.-

Montevideo, 19 de Marzo de 2012.-
 
        VISTO: las presentes actuaciones, relacionadas con el estado de salud de la funcionaria Sra. Johana Ferreira, quien se desempeña en Servicios Internos del Palacio;
        RESULTANDO: 1º.) que con fecha 3 de febrero de 2012, se le realizó un Tribunal Médico, el que aconsejó concederle 1 (un) mes de licencia médica, a medio sueldo, de conformidad con lo previsto en el Art. D. 126, Volumen III del Digesto, a partir del 9 de febrero del mismo año, señalando que este es el primer mes de licencia médica bajo dicho régimen;
        2º.) que el aludido Art. D. 126, establece que cuando se trate de funcionarios recuperables para el Servicio dentro del año sub-siguiente, se le otorgará licencia médica con goce de medio sueldo por periodos trimestrales renovables, previo examen facultativo;
        CONSIDERANDO: 1º.) que se estima procedente el dictado de resolución en tal sentido;
        2º.) las facultades oportunamente delegadas;
        LA DIRECCION DE LA DIVISION
        ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
        RESUELVE:
        1º.-Convalidar las presentes actuaciones, por las cuales la Unidad Certificaciones Médicas concedió 1 (un) mes de licencia médica con goce de medio sueldo, a partir del 9 de febrero de 2012, a la funcionaria Sra. Johana Ferreira, C.I. N° 3.729.133, de conformidad con lo previsto en el Art. D. 126, Volumen III del Digesto.-
        2º.-A la finalización del término precedentemente señalado, se deberá dar estricto cumplimiento a lo preceptuado en dicho Art. D. 126, en cuanto a la realización de un nuevo Tribunal Médico que determine si la funcionaria puede ser recuperable para el Servicio.-
        3º.-Comuníquese a los Servicios de Liquidación de Haberes, Planeamiento y Desarrollo de Gestión Humana y de Internos del Palacio, que notificará a la funcionaria; a las Unidades Información de Personal y Certificaciones Médicas; y pase, por su orden, al Sector Despacho del Departamento y al Servicio Administración de Gestión Humana, a sus efectos; debiendo volver las presentes actuaciones a la Unidad de Certificaciones Medicas, en forma inmediata, a fin de dar cumplimiento a lo precedentemente señalado.-

Humberto RUOCCO, Director de la División Administración de Personal.-