Resolución N° 1004/01/5000
Nro de Expediente:
5130-003757-01
 
RECURSOS HUMANOS Y MATERIALES
Fecha de Aprobación:
9/10/2001

Tema:
LICENCIAS

Resumen:
Se convalida la concesión de licencia médica con goce de medio sueldo, a partir del 31 de agosto de 2001, al Sr. Guillermo Sánchez

Montevideo, 9 de Octubre de 2001.-
 
        VISTO: las presentes actuaciones, relacionadas con el estado de salud del funcionario Sr. Guillermo Sánchez, C.I. N° 996.200, quien se desempeña en el Servicio Centro Comunal Zonal Nº 18;
        RESULTANDO: 1o.) que con fecha 11 de setiembre de 2001, se le realizó un Tribunal Médico, que aconsejó concederle 1 (un) mes más de licencia médica, de conformidad con lo previsto en el Art. D. 126, Volumen III del Digesto Municipal, a partir del 31 de agosto de 2001, señalando que este sería el primer mes concedido dentro del referido artículo;
        2o.) que el aludido Art. D. 126, establece que cuando se trate de funcionarios recuperables para el Servicio dentro del año sub-siguiente, se le otorgará licencia médica con goce de medio sueldo por periodos trimestrales renovables, previo examen facultativo;
        CONSIDERANDO: 1o.) que se estima procedente el dictado de resolución, convalidando como licencia médica el periodo comprendido entre el 31 de agosto y el 30 de setiembre de 2001;
        2o.) las facultades oportunamente delegadas;
        LA DIRECCION GENERAL DEL DEPARTAMENTO
        DE RECURSOS HUMANOS Y MATERIALES
        RESUELVE:
        1o.- Convalidar las presentes actuaciones, por las cuales la Unidad de Certificaciones Médicas concedió 1 (un) mes de licencia médica con goce de medio sueldo, a partir del 31 de agosto de 2001, al funcionario Sr. Guillermo Sánchez, C.I. N° 996.200, de conformidad con lo previsto en el Art. D. 126, Volumen III del Digesto del Digesto Municipal.-
        2o.- Al haber finalizado el término precedentemente señalado, se procederá a dar estricto cumplimiento a lo preceptuado en dicho art. D. 126, en cuanto a la realización de un nuevo Tribunal Médico que determine si el funcionario puede ser recuperable para el Servicio.-
        3o.- Comuníquese al Departamento de Descentralización; a las Unidades Auditoría de Personal, Valoración de Puestos, Empleos y Certificaciones Médicas; a los Servicios de Liquidación de Haberes, Centro Comunal Zonal Nº 18 y Salud Ocupacional; y pase, por su orden, a los de Central de Inspección General, para notificación al interesado y Administración de Recursos Humanos, a sus efectos, debiendo volver las presentes actuaciones a la Unidad de Certificaciones Médicas, en forma inmediata, a fin de dar cumplimiento a lo precedentemente señalado.-

Esc. Hyara Rodríguez, Directora General del Departamento de Recursos Humanos y Materiales.-