Mujer

Sociales

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Última actualización: 23.11.2009 - 12:19

La Secretaría de la Mujer, desde 1991, es la responsable del diseño, implementación y evaluación de las políticas municipales de género. Es un área especializada en género, cuya progresiva consolidación en la estructura institucional y departamental ha contribuido eficazmente a una mayor legitimación e incidencia política con creciente concreción y transversalidad de sus acciones.

Mujer edificando

El propósito de la Secretaría de la Mujer es contribuir a que el municipio de Montevideo incorpore en sus acciones la promoción de la igualdad de oportunidades entre mujeres y varones.

Busca mejorar la calidad de vida de la mujeres, en especial de aquellas que se encuentran en situación de mayor vulnerabilidad social, y garantizar el ejercicio de la ciudadanía de vecinas y vecinos como requisito necesario para una ciudad solidaria, participativa e integrada.

Objetivos

Impulsar, crear y ejecutar planes, programas y acciones articuladas con las demás áreas municipales y organismos públicos y privados del país para la promoción de la igualdad de oportunidades y derechos entre mujeres y varones.
Promover la participación, protagonismo y la autonomía de las mujeres en el ámbito de la vida social, laboral, cultural, política, familiar.

Programas y servicios

Programa ComunaMujer
Programa por una Ciudad Habitable y Segura, libre de Violencia de Género.
Programa Barrido Otoñal.
Mujeres en trabajos no tradicionales.
Programa de Fortalecimiento de la Participación y Liderazgo de las Mujeres.
Programa de Fortalecimiento de Ciudadanías Juveniles.
Programa Mujeres Emprendedoras.

Presupuestos sensibles con perspectiva de género

Proyectos en ejecución con apoyo de cooperación internacional

URBAL B – La mujeres transformamos las ciudades – Proyecto Quito.

A partir del año 2002 cuenta como herramienta fundamental para su acción con el Plan de Igualdad de Oportunidades y Derechos para la Ciudad, cuyo cometido fundamental se orienta a la creación de las condiciones necesarias para que las diferentes acciones municipales -urbanas, sociales y culturales-, aporten a una mayor equidad entre mujeres y hombres, a través de mayores oportunidades y reconocimiento de derechos.