Género

Montevideo Libre de Acoso
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Atención a mujeres en situación de violencia doméstica

Brinda atención psicosocial y asesoramiento jurídico gratuito en las ComunaMujer a mujeres que viven o vivieron una situación de violencia doméstica.

Servicios de atención

Barrido inclusivo

Barrido Inclusivo es un programa de la Intendencia de Montevideo que busca mejorar las condiciones de empleabilidad de mujeres con dificultades estructurales para el ingreso al mercado formal de trabajo.

Leer más sobre Barrido Inclusivo

Campaña Marzo mes de las mujeres

Marzo Mes de las Mujeres es una oportunidad de repensar si cotidianamente somos constructores/as y reproductores/as de igualdad o de desigualdad, y cómo podemos contribuir en la construcción de la igualdad de género en nuestra sociedad.

Campaña Montevideo, ciudad libre de acoso

Spots para descargar:

Leer más sobre Marzo mes de las mujeres

0800 Apoyo Mujer

Ofrece el servicio telefónico de orientación y apoyo a mujeres en situación de violencia doméstica 0800 4141 o *4141 desde celulares. Un servicio gratuito, confidencial y anónimo.

Leer más sobre la línea de Apoyo Mujer

Tercer Plan de igualdad de género

El tercer Plan de Igualdad de Género de Montevideo es la hoja de ruta del gobierno departamental y los gobiernos municipales para orientar sus políticas hacia la igualdad de género.

Más información sobre el tercer Plan de igualdad de género

Campañas Noviembre

En el Mes Internacional de Lucha Contra la Violencia hacia las Mujeres, la Intendencia de Montevideo propone sensibilizar a la población montevideana sobre la violencia hacia las mujeres, niñas y adolescentes.

Campaña #LaViolenciaEmpiezaconlaDesigualdad

 

Atención a hombres que deciden dejar de ejercer violencia

La IM brinda sin costo el servicio de atención a hombres que deciden dejar de ejercer violencia. El objetivo es erradicar la violencia intrafamiliar masculina basada en género, con énfasis en la violencia sexual y física.

Más información

Fortalecidas: Fondo para el Empoderamiento de las Mujeres

Fortalecidas es un fondo dirigido a colectivos interesados en desarrollar proyectos y/o acciones que promuevan el empoderamiento de las mujeres, para construir igualdad de género.

Leer más sobre Fortalecidas

Ciclo de formación

Capacitar en igualdad de género es un componente sustantivo de la estrategia de transversalidad de género, y de la promoción de los cambios culturales necesarios para deconstruir los estereotipos de género.

Capacitaciones en género

Noticias

Firma de Convenio con Mides por igualdad de Género
20.11.2017
Evaluarnos para reducir la brecha
Firmamos un convenio con el Instituto Nacional de las Mujeres, del Ministerio de Desarrollo Social, para aplicar el modelo de Calidad con Equidad de Género.
Igualdad
17.11.2017
Convenio
Firmaremos un convenio con el Instituto Nacional de las Mujeres del Ministerio de Desarrollo Social para aplicar el modelo de Calidad con Equidad de Género.
Exposición Dejar la violencia machista
15.11.2017
# MontevideoXigual
El lunes 20 de noviembre a la hora 11:30 inauguraremos una exposición fotográfica en el marco del Mes de Lucha contra la Violencia de Género, en el Cabildo de Montevideo (Juan Carlos Gómez 1362).
MontevideoXigual
13.11.2017
#Montevideoxigual
Continuarán esta semana las actividades programadas por el Mes Internacional de Lucha Contra la Violencia hacia las Mujeres, en distintos puntos de la ciudad.
Lanzamiento del mes de lucha contra la violencia de género
01.11.2017 | Actualización: 07.11.2017
Mes de Lucha Contra la Violencia de Género
En noviembre habrá actividades de educación y reflexión en el marco del Mes de Lucha contra la Violencia de Género. Además, habrá una campaña informativa de concientización sobre la problemática.

Páginas

Publicaciones

Presentacion 3er Plan de Igualdad de Genero 2016-2020
13.09.2017
El 3er. Plan de Igualdad de Género de Montevideo, es la hoja de ruta del gobierno departamental y los gobiernos municipales para orientar sus políticas hacia la igualdad de género
acoso callejero
12.09.2017
La IM aprobó en 2012 el Protocolo de Actuación en Acoso Sexual Laboral, cuyo objetivo es establecer un procedimiento de políticas de prevención y actuación ante la manifestación de conductas de acoso sexual laboral en el ámbito de la Intendencia y de los ocho municipios de Montevideo.
Asistente Virtual
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Clara